Με επιστολή του απευθύνθηκε ο σύλλογος υπαλλήλων Περιφέρειας Ν. Αιγαίου προς την Περιφέρεια, τις Περιφερειακές παρατάξεις και βουλευτές του Νοτίου Αιγαίου, σχετικά με τη θέση που θα κρατήσουν στο θέμα αξιολόγησης των εργαζομένων στο δημόσιο τομέα.
Ο νόμος αυτός που προώθησε η κεντρική εξουσία αντιτίθεται στην έννοια της αξιοκρατίας και στο σύνταγμα αλλά και στις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας και των ελληνικών δικαστηρίων. Όσον αφορά στη Περιφέρεια Ν. Αιγαίου, η Κυβέρνηση αψηφά τον νόμο του συντάγματος που προβλέπει μέριμνα για τις νησιωτικές περιοχές, οι οποίες χαρακτηρίζονται από δομικά μειονεκτήματα που δυσχεραίνουν την οικονομική και κοινωνική ανάπτυξη.
Όπως υποστηρίζουν οι εργαζόμενοι της ΠΝΑ, η κυβέρνηση μέσα από τη μέθοδο της αξιολόγησης στοχεύει σε απολύσεις και διαθεσιμότητας υπαλλήλων κάτι το οποίο θα οδηγήσει σε υποστελέχωση και διαρκή συρρίκνωση του προσωπικού. Είναι βέβαιο ότι η αξιολόγηση του 15% των υπαλλήλων δεν θα οδηγήσει σε βελτίωση της δημόσιας διοίκησης αλλά και σε περίπτωση που γίνεται η όποια αξιολόγηση, πρέπει να έχει στόχο τη βελτίωση των δημοσίων υπηρεσιών.
Για όλους τους παραπάνω λόγους ζητάνε την έγκριση του οργανισμού της Περιφέρειας που ψηφίστηκε από το Περιφερειακό Συμβούλιο και καλούν τους αρμόδιους φορείς να αποδοκιμάσουν την εφαρμογή της αντισυνταγματικής αξιολόγησης. Επίσης αναμένουν την στήριξη τους προκειμένου να πετύχουν μια αξιολόγηση με βάση τις προτάσεις της ΑΔΕΔΥ και όχι με βάση τη περαιτέρω διάλυση των εργασιακών σχέσεων. Τέλος ζητάνε να συζητηθεί το θέμα στο επόμενο περιφερειακό συμβούλιο, να γίνει παρέμβαση στην Ένωση Περιφερειών Ελλάδας και να προσφύγει η Περιφέρεια Νοτίου Αιγαίου κατά της συνταγματικότητας του συγκεκριμένου νόμου στο Συμβούλιο της Επικρατείας.
